Страница 1 от 1

Тълкуване на трудов договор

МнениеПубликувано на: 11 Яну 2019, 09:05
от boce1972
"Цитат от трудовия договор"
чл.12 Прекратяване на договора
Работодателят може да прекрати трудовия договор с едномесечно писмено предизвестие,както и без предизвестие, в случай че служителят наруши задължението си за спазване на фирмената тайна.

На 20.12.12018г бях на работа на 21.12.2018г сутринта като отидох ми бе връчена заповед,че ми прекратява трудовия договор.
На основание чл.71 , ал.1 от кодекса на труда ми е прекратен договора.

Re: Тълкуване на трудов договор

МнениеПубликувано на: 11 Яну 2019, 09:57
от bvoykov
Имате ли в трудовия договор клауза за уговорен срок за изпитване, защото това е основанието, на което го прекратяват, а не горецитираните от Вас клаузи?

Re: Тълкуване на трудов договор

МнениеПубликувано на: 11 Яну 2019, 10:04
от boce1972
Да със срок на изпитване 6м.

Re: Тълкуване на трудов договор

МнениеПубликувано на: 11 Яну 2019, 13:29
от bvoykov
Значи сте били уволнен на правилното основание и в договора няма нищо неясно, освен ако срокът не е бил уговарен в полза на работодателя (което е малко вероятно) или ако същият го е прекратил на това основание след изтичането му.